Добро пожаловать!

 

Предлагаем Вашему вниманию бесплатные юридические консультации по вопросу "увольнение во время учебного отпуска" Для этого вам необходимо заполнить соответсвующую форму на нашем сайте и в течении суток Вы сможете получить бесплатную юридическую помощь

Помощь юристов | увольнение во время учебного отпуска

Отправить запрос

.

7 основных принципов работы магазина юридических адресов

Статьи по законодательству:

Статья 61. Ликвидация юридического лица

1. Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Федеральным законом от 21 марта 2002 г. N 31-ФЗ в пункт 2 статьи 61 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу с 1 июля 2002 г. См. текст пункта в предыдущей редакции 2. Юридическое лицо может быть ликвидировано: по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами, в том числе в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с достижением цели, ради которой оно создано; по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом, либо с иными неоднократными или увольнение во время учебного отпуска и грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении общественной или религиозной организацией (объединением), благотворительным или задержка зарплаты неработать и иным фондом деятельности, противоречащей его уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом. 3. Требование о ликвидации юридического лица по основаниям, указанным в пункте 2 настоящей статьи, может быть предъявлено в суд государственным органом или органом местного самоуправления, которому право на предъявление такого требования предоставлено законом. Решением суда о ликвидации юридического лица на его учредителей (участников) либо орган, уполномоченный на ликвидацию юридического лица его учредительными документами, могут быть возложены обязанности по осуществлению ликвидации юридического лица. 4. Юридическое лицо, являющееся коммерческой организацией либо действующее в форме потребительского кооператива, благотворительного или увольнение во время учебного отпуска и иного фонда, ликвидируется также реестр приморских адвокатов и в соответствии со статьей 65 настоящего Кодекса вследствие признания его несостоятельным (банкротом). См. информационное письмо Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от увольнение во время учебного отпуска и 13 января 2000 г. N 50 "Обзор практики разрешения споров, связанных с ликвидацией юридических лиц (коммерческих организаций)" Если стоимость имущества такого юридического лица недостаточна для удовлетворения требований кредиторов, оно может быть ликвидировано только в порядке, предусмотренном статьей 65 настоящего Кодекса. Положения о ликвидации юридических лиц вследствие несостоятельности (банкротства) не распространяются на казенные предприятия. О применении пунктов 2 и 4 статьи 61 ГК РФ см. письмо Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от 5 декабря 1997 г. N 23 О ликвидации некоммерческих организаций см. Федеральный закон от бухучет процентов реструктуризированной задолженности по бюджету и 12 января 1996 г. N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" См. комментарий к статье 61 настоящего Кодекса См. схему "Ликвидация юридического лица"

Статья 160. Письменная форма сделки

1. Сделка в письменной форме должна быть совершена путем составления документа, выражающего ее содержание и подписанного лицом или лицами, совершающими сделку, или должным образом уполномоченными ими лицами. Двусторонние (многосторонние) сделки могут совершаться способами, установленными пунктами 2 и 3 статьи 434 настоящего Кодекса. Законом, иными правовыми актами и увольнение во время учебного отпуска а так же соглашением сторон могут устанавливаться дополнительные требования, которым должна соответствовать форма сделки (совершение на бланке определенной формы, скрепление печатью и т.п.), и увольнение во время учебного отпуска а так же предусматриваться последствия несоблюдения этих требований. Если такие последствия не предусмотрены, применяются последствия несоблюдения простой письменной формы сделки (пункт 1 статьи 162). 2. Использование при совершении сделок факсимильного воспроизведения подписи с помощью средств механического или иного копирования, электронно-цифровой подписи либо иного аналога собственноручной подписи допускается в случаях и увольнение во время учебного отпуска а так же в порядке, предусмотренных законом, иными правовыми актами или должна ли в договоре прописана быть сумма заработной платы и соглашением сторон. См. Федеральный закон от 10 января 2002 г. N 1-ФЗ "Об электронной цифровой подписи" О порядке приема к исполнению поручений владельцев счетов, подписанных аналогами собственноручной подписи, при проведении безналичных расчетов кредитными организациями, см. Временное Положение ЦБР от договор купли-продажи запчастей бланк и 10 февраля 1998 г. N 17-П 3. Если гражданин вследствие физического недостатка, болезни или неграмотности не может собственноручно подписаться, то по его просьбе сделку может подписать другой гражданин. Подпись последнего должна быть засвидетельствована нотариусом либо другим должностным лицом, имеющим право совершать такое нотариальное действие, с указанием причин, в силу которых совершающий сделку не мог подписать ее собственноручно. Однако при совершении сделок, указанных в пункте 4 статьи 185 настоящего Кодекса, и доверенностей на их совершение подпись того, кто подписывает сделку, может быть удостоверена также организацией, где работает гражданин, который не может собственноручно подписаться, или поставки договор спецификация и администрацией стационарного лечебного учреждения, в котором он находится на излечении. См. комментарий к статье 160 настоящего Кодекса

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >>
Hosted by uCoz